公司出具的确认件数据一致)。其中：养老保险费万元，失业保险费万元。拖欠的失业保险费中，2003年1月份以前拖欠额万元，2003年1月份以后拖欠额万元。
（四）在职职工安置费万元
1、名全民固定工（不含提前五年退休人），按长春市2003年职工平均工资10855元的人均1.5－2倍计算补偿金额为万元；
2、名全民合同制职工（不含提前五年退休人），经济补偿金为万元；
3、名混岗职工，按人均收入元计算补偿金万元。
（五）名提前五年退休职工预留安置费为人×2.6万元=万元。
（六）名离休人员移交管理费人×7万元＝万元，加上拖欠医疗统筹金万元，合计万元。
（七）名退休人员预留安置费为人×2.6万元=万元。
（八）必须偿还的债务万元
1、银行受偿费用万元；
2、其它必须偿还债务万元（列出明细和必须偿还原因）。
（九）离退休人员独生子女奖励万元(人×2000元=万元)。
（十）职工医药费补偿万元(其中86年以前参加工作人×480元=万元,86年以后参加工作人×240元=万元)。
（十一）主辅分离费用万元。其中：
1、家属区供热剥离费用万元；
2、家属区供水剥离费用万元；
3、家属区供电剥离费用万元。
（十二）其它必须支付的费用万元（列出明细，说明必须支付的原因）。
七、破产总费用的缺口情况
破产总费用缺口资金=（破产总费用万元）－（资产变现额万元）－（参加“并轨”中央财政补助资金万元）＝万元。
八、企业破产要求享受的政策支持
1、划拨工业宗地面积万平方米，土地等级，按照城市近期规划改变土地使用性质为用地，延长使用年限到年，涉及土地出让金价值万元按抄告单或即征即退政策执行。
2、名离休人员移交管理费万元及拖欠医疗统筹金万元，共计万元，请市财政承债支付。
3、享受“并轨”政策中应由市财政承担的万元，请市财政给予支付。
4、企业欠缴社会保险费万元，按“并轨”政策欠基本养老保险费万元的50％计万元，加上2003年1月份后欠缴的失业保险费万元，合计万元用现金支付，为职工接续社会保险关系，剩余万元请市财政采取承债方式支付。
5、请求政府给予的其它政策支持。
九、请市政府帮助解决破产实际现金缺口
经测算，从破产总费用缺口资金中剔除市财政政策支付额度后，缺口现金额度为：（破产总费用缺口资金万元）－（市财政政策支持万元）＝万元。
十、职工安置方案
采取破产后重组或关门走人方式实施破产，必须妥善安置好企业职工，特别是企业退休人员，拿出切实可行的操作方案组织实施，保持社会安定。成立退休人员管理办公室，要配备适当人数的合适人选，确定相应的预留费用，制定管理细则和资金使用办法，做到专款专用。
十一、有关问题的处理意见
1、涉及外国政府贷款、世界银行贷款、亚洲开发银行贷款和外国商业银行贷款或转贷款业务情况。
2、债务中涉