公司出具的确认件数据一致)。其中:养老保险费万元,失业保险费万元。拖欠的失业保险费中,2003年1月份以前拖欠额万元,2003年1月份以后拖欠额万元。
(四)在职职工安置费万元
1、名全民固定工(不含提前五年退休人),按长春市2003年职工平均工资10855元的人均1.5-2倍计算补偿金额为万元;
2、名全民合同制职工(不含提前五年退休人),经济补偿金为万元;
3、名混岗职工,按人均收入元计算补偿金万元。
(五)名提前五年退休职工预留安置费为人×2.6万元=万元。
(六)名离休人员移交管理费人×7万元=万元,加上拖欠医疗统筹金万元,合计万元。
(七)名退休人员预留安置费为人×2.6万元=万元。
(八)必须偿还的债务万元
1、银行受偿费用万元;
2、其它必须偿还债务万元(列出明细和必须偿还原因)。
(九)离退休人员独生子女奖励万元(人×2000元=万元)。
(十)职工医药费补偿万元(其中86年以前参加工作人×480元=万元,86年以后参加工作人×240元=万元)。
(十一)主辅分离费用万元。其中:
1、家属区供热剥离费用万元;
2、家属区供水剥离费用万元;
3、家属区供电剥离费用万元。
(十二)其它必须支付的费用万元(列出明细,说明必须支付的原因)。
七、破产总费用的缺口情况
破产总费用缺口资金=(破产总费用万元)-(资产变现额万元)-(参加“并轨”中央财政补助资金万元)=万元。
八、企业破产要求享受的政策支持
1、划拨工业宗地面积万平方米,土地等级,按照城市近期规划改变土地使用性质为用地,延长使用年限到年,涉及土地出让金价值万元按抄告单或即征即退政策执行。
2、名离休人员移交管理费万元及拖欠医疗统筹金万元,共计万元,请市财政承债支付。
3、享受“并轨”政策中应由市财政承担的万元,请市财政给予支付。
4、企业欠缴社会保险费万元,按“并轨”政策欠基本养老保险费万元的50%计万元,加上2003年1月份后欠缴的失业保险费万元,合计万元用现金支付,为职工接续社会保险关系,剩余万元请市财政采取承债方式支付。
5、请求政府给予的其它政策支持。
九、请市政府帮助解决破产实际现金缺口
经测算,从破产总费用缺口资金中剔除市财政政策支付额度后,缺口现金额度为:(破产总费用缺口资金万元)-(市财政政策支持万元)=万元。
十、职工安置方案
采取破产后重组或关门走人方式实施破产,必须妥善安置好企业职工,特别是企业退休人员,拿出切实可行的操作方案组织实施,保持社会安定。成立退休人员管理办公室,要配备适当人数的合适人选,确定相应的预留费用,制定管理细则和资金使用办法,做到专款专用。
十一、有关问题的处理意见
1、涉及外国政府贷款、世界银行贷款、亚洲开发银行贷款和外国商业银行贷款或转贷款业务情况。
2、债务中涉